a)un conocimiento de los fundamentosb)los fundamentos que existen en una organización y en torno a ella;c)la habilidad para manejar esos fundamentos con tal velocidad y certeza que parezca innata.
Y cuando tengamos esto, la organización avanzará, avanzará y avanzará con tal facilidad y con tan poco esfuerzo que es asombroso."
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Nuestros cursos y talleres estan diseñados para mejorar el proceso de selección, evaluación y capacitación de personal para erradicar de forma definitiva los problemas administrativos y crear un ambiente productivo en la empresa.
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Temas: Estudio, Creación de equipos de trabajo, Comunicación efectiva, Capacitación básica para el personal y Manejo del trabajo con eficiencia.
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Los problemas personales o laborales pueden tener consecuencias sobre el propio rendimiento en el trabajo. Este curso se ocupa de las influencias en la vida de una persona que le hacen subir y bajar en la vida y se convierten en una fuente de problemas para sí mismo y para los demás.
Vivir a la altura de tus propios ideales es una ruta segura hacia el éxito. Este curso aborda los conceptos básicos de la honestidad y la integridad personal no sólo en el mundo del trabajo, sino en toda la vida.
Mejorando los negocios por medio de la comunicación
Aprendiste cómo hablar, Pero ¿Aprendiste a comunicarte? Este curso enseña al estudiante a comunicarse sin la tensión o nerviosismo, para obtener ideas a través de forma clara y distinta y para orientar y controlar la comunicación en los negocios o cualquier situación.
Conseguir el cumplimiento de las acciones administrativas o las órdenes puede ser frustrante debido a las barreras y las demoras de los demás. El curso consta de 22 ejercicios prácticos que te enseñan a cómo conseguir el cumplimiento de las cosas.
Temas: Fúrmulas para el éxito en los negocios, Fundamentos ejecutivos, Cómo expandir su empresa, Cómo incrementar la eficiencia.
Fórmulas para el éxito en los negocios
Enseña los estados de funcionamiento exactos o las condiciones de cualquier negocio o actividad de la organización, y los pasos a seguir basándose en el estado o condición de funcionamiento para mejorar las actividades de la organización.
Las Fórmulas de Dirección y Administración Estratégica
Utiliza las estadísticas y gráficos para mostrar la cantidad que cualquier área de negocios u organización está produciendo. También muestra cómo analizar las operaciones de una organización y realizar la toma de decisiones administrativas.
Enseña los fundamentos de la celebración de un puesto de responsabilidad gerencial o administrativo en una organización. Se trata de los temas de las funciones de gestión, liderazgo, los deberes y habilidades de un ejecutivo.
Enseña las funciones principales de cualquier organización, las leyes básicas de la organización y la administración para diseñar una organización que se ejecute con eficacia.
Cómo expandir su empresa haciendo que la planificación se convierta en una realidad
La planificación está trabajando en cómo se va a cumplir con los objetivos establecidos. Este curso enseña técnicas viables para la formulación de planes y programas para lograr los objetivos de negocio o de organización. Un plan bien escrito es una hoja de ruta para el éxito.
Reconoce y maneja las áreas de ineficiencia que desperdician las horas-hombre y los ingresos de una organización. También se ocupa de las áreas de la comunicación escrita, los sistemas de comunicación entre oficinas, habilidades de delegación, y otras maneras de aumentar la eficiencia.
Un líder eficaz es valioso en nuestra sociedad. La importancia del liderazgo no puede ser minimizado. Este curso identifica los elementos de un liderazgo eficaz y la manera de alcanzarlos.
Cómo incrementar los beneficios mediante una planificación financiera adecuada
Administrar los recursos financieros para aumentar el flujo de efectivo y su solvencia, acumular reservas, y asignarlos correctamente para la producción de la organización mayor.
Enseña la importancia de establecer la política, la forma de escribir y publicarla, cómo y cuándo aplicarla y cómo la política puede ser utilizada para ampliar la organización.
Temas: Recursos humanos, Marketing y Relaciones públicas, Ventas.
Cómo evaluar y predecir el comportamiento humano
Proporciona herramientas para ayudar a entender a la gente y su comportamiento, y predecir lo que son propensos a hacer en el trabajo o fuera. Se enseña a observar, evaluar y predecir el comportamiento humano.
Sobrevivir en el mundo de los negocios a menudo puede ser un desafío. Uno de los aspectos más difíciles es la necesidad recurrente para decidir qué es correcto o incorrecto, bueno o malo. Éstos son a menudo las decisiones complejas y difíciles. El tema de la ética abarca este aspecto del negocio.
Las encuestas dan la información que es vital para la comercialización efectiva, la promoción y actividades de relaciones públicas y campañas. Este curso enseña los fundamentos de cómo utilizar las encuestas de marketing y relaciones públicas.
Las buenas relaciones públicas son vitales para la expansión de cualquier empresa u organización.Aprende cuales son los derechos básicos y los propósitos de la opinión pública, las relaciones profesionales, los elementos de las relaciones públicas y las herramientas básicas de las relaciones públicas.
El marketing es una función importante en cualquier negocio. Este curso enseña los elementos básicos y las herramientas de marketing y cómo planificar la estrategia de marketing y diseñar campañas de marketing y promocionales.
